一直以来,银行都是很多人心中的“金饭碗”,代表着高薪、稳定、体面、舒适。随着这些年金融行业的火爆和高校经济类专业的扩大招生,越来越多的人想进入银行工作。因此,竞争也就越来越激烈了。
那么,怎么才能进入银行工作呢?今天就跟着小编一起了解一下吧。
一、校招
银行大部分员工的招聘都是通过校招完成的,整个校招大致分为四个环节,网申、笔试、面试、体检。
网申
就是填写个人信息和报考岗位,这里的个人信息往往十分的详细,就像一个细致的个人调查,包括家庭成员信息,个人成绩、爱好、证书、实习经历等等,网申一般由电脑筛选和人工筛选相结合,由电脑粗略淘汰不符合条件人群,再由员工淘汰劣质人群。需要说明的是,其实银行对于专业的要求并不是很严格,很多非经济类的同学也有机会进入到下一环节。
笔试
对通过网申的同学择定时间和考点,继续淘汰一部分不合格的人群。考试内容整体不难,主要包括银行知识、经济知识、常识、逻辑推理、英语、性格测试等,和公务员考试题目有很大的类似。
面试
如果你顺利通过网申和笔试,那么就进入到了面试环节,面试内容一般由两到三个部分组成,无领导小组讨论、结构化面试、一对一谈话,一对一谈话主要是进一步了解个人情况和意向,主要是聊天方式进行,相对轻松。
体检
如果你到了这一个环节,那么基本就可以松口气了,你已经打败了99%的选手,为什么这么说呢?因为还有体检,大部分银行都是1比1的模式进行体检,但也有是1比1.2进行的,当然,一般体检刷人的情况还是比较少的。
二、社招
主要针对已经毕业的人群,往往要求更高,要求有工作经验,而且看重个人能力和资源,如果家庭条件不错、家里有矿,那么通过社招进银行是很简单的,因为你可以轻松的完成业绩要求,说不定还能超额完成呢。
以上就是银行主要的招聘方式,在这个过程中,是有几项加分项的,比如英语好,通过了六级,形象气质佳,家里有矿,性格开朗。当然没有也不要灰心,整体还是靠实力的。
加油,各位将来的银行家。
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怎么才能进银行工作
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